Q-SYC–TG 305.02-《投诉处理规定和程序》

2021-11-16
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CCS A 12

/SYC


上海美帆游艇俱乐部有限公司企业标准

Q/SYC 提供 305.02-2021










投诉处理规定和程序


Complaint management
















2 0 2 1 –05 –01 发布    2 0 2 1–05 –01 实施



上海美帆游艇俱乐部有限公司 发布


  

本文件按照GB/T 1.1—2020《标准化工作导则   第1部分:标准化文件的结构和起草规则》的规定起草。

本文件由上海市美帆游艇俱乐部有限公司提出。

本文件由上海市美帆游艇俱乐部有限公司归口。

本文件起草单位:上海市美帆游艇俱乐部有限公司。

本文件主要起草人:


范围

本文件提出了关于投诉处理规定和程序的相关要求。

本文件适用于上海市美帆游艇俱乐部有限公司。

目的

为了确保通快速稳妥的解决客户投诉,通过处理客户投诉的过程中,发现我们工作的漏洞和不足,对其改正或者弥补,不断提升服务质量,特制定《投诉处理流程和程序》。

客户在接受我们服务时有任何的不满或者抱怨,通过有效的途径反映,形成客户投诉,适用于本程序。

职责

俱乐部前台负责收集、反馈和跟踪客户投诉,并负责将客户投诉及时反馈到相关责任部门,填写《投诉记录表》。

各相关责任部门涉及到服务质量、态度等投诉处理,根据投诉信息及时处理客户投诉。

客户投诉处理流程

客户投诉受理

俱乐部前台接到投诉后,可以及时处理的,鼓励当场答复处理,需要责任部门处理的情况,将客户投诉信息登记在《投诉记录表》上。

派单

俱乐部将客户投诉信息登记在《投诉记录表》上以后,根据投诉事件第一时间将投诉信息转至相关责任部门负责人。

投诉处理

相关责任部门负责人接到投诉通知后,24小时内负责答复前台及时回复客人。

投诉信息汇总

由俱乐部前台对投诉定期汇总,上报俱乐部管理层会议,编制《投诉信息月汇总报表》进行备案。

CCS A 12

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上海美帆游艇俱乐部有限公司企业标准

Q/SYC 提供 305.01-2021










旅客咨询、建议及投诉管理标准


Consultation, suggestion and complaint reception
















2 0 2 1 –05 –01 发布    2 0 2 1–05 –01 实施



上海美帆游艇俱乐部有限公司 发布


  

本文件按照GB/T 1.1—2020《标准化工作导则   第1部分:标准化文件的结构和起草规则》的规定起草。

本文件由上海市美帆游艇俱乐部有限公司提出。

本文件由上海市美帆游艇俱乐部有限公司归口。

本文件起草单位:上海市美帆游艇俱乐部有限公司。

本文件主要起草人:


范围

本文件提出了关于旅客咨询、建议及投诉管理的相关要求。

本文件适用于上海市美帆游艇俱乐部有限公司。

旅客(客户)咨询

为客户提供现场接待咨询、热线电话咨询、多媒体咨询、互联网网站访问自主咨询等多种方式的旅游咨询服务。

接待咨询时,热情、周到、耐心,用词规范,用语文明。

接听电话咨询时,应使用“您好,这里是美帆游艇俱乐部,请问有什么能帮到您的?”等问候语,电话咨询结束时应确认来电者是否还有其他的需要,使用礼貌用语,禁止强行挂断电话。

旅客(客户)意见收集

质量服务部负责班车旅客意见的收集和处理,每年至少开展2次以上旅客调查活动,主要通过分发《旅客意见调查表》(附件1)形式,抽样调查旅客意见,并进行统计汇总。

客运业务部负责旅游包车客户的意见收集。原则上旅行社的出岛业务驾驶员必须随带《服务质量评价表》(附件2),行程结束请导游或领队填写,回程后交客运业务部。

客运业务部要做好客户回访工作,加强与客户沟通,随时关注客户的需求和满意度。

旅客(客户)意见、建议的处理

人事部负责对客户意见、建议的汇总,并报公司分管领导。

分管领导在中层例会通报客户调查及意见建议汇总情况,并将意见、建议及整改措施向总经理汇报后,责令相关部门限期整改落实。

旅客(客户)投诉处理

人事部是旅客投诉归口管理部门,设立专项台帐。

人事部受理各类投诉,必须按《旅客(客户)投诉处理记录表》(附后)详细记录,并及时报告分管领导,按序处理。

舆情控制

人事部负责关注各类媒体信息,发现与公司相关的舆情,要及时向总经理或分管领导报告。

根据舆情影响度,公司确定应对方案,及时控制不良影响的扩大。